L'assurance santé des frontaliers Suisses. Contrats d'assurances santé frontaliers pour travailleurs expatriés.

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L'assurance santé des frontaliers Suisses. Contrats d'assurances santé frontaliers pour travailleurs expatriés.

L'assurance santé des frontaliers. Contrats d'assurances frontaliers

L’assurance santé des frontaliers concerne principalement les travailleurs franco-suisse résidents en France et travaillant en Suisse.

Les principaux assureurs sont donc localisés en majorité dans les départements 74 et 25. L’assurance santé a un caractère obligatoire :

Le régime de sécurité sociale français ne couvre plus le travailleur frontalier dès son 1er jour de travail en Suisse. Il n'existe pas de délai de carence. Le frontalier doit donc avoir choisi une assurance santé avant le début de son activité en Suisse, quelle que soit la durée de cette activité.

Dans le cadre des accords bilatéraux entre la Suisse et la Communauté européenne, un droit d’option en matière d’assurance de soins a été négocié : le travailleur frontalier a donc le choix entre s'assurer en Suisse auprès du régime LAMal ou s'assurer en France auprès de la CMU ou d'une assurance santé privée.

En plus des travailleurs frontaliers, sont concernés par le droit d’option :

  • Les rentiers qui bénéficient exclusivement d’une rente suisse et qui résident en France.
  • Les fonctionnaires d'une administration suisse qui résident en France.
  • Les travailleurs salariés d'une entreprise suisse détachés en France et résidant en France.

L’assurance santé des frontaliers n’étant pas basée sur les revenus peut s’avérer dans certains cas plus intéressant que l’affiliation à la CMU payante plus une complémentaire santé classique.

En ce qui vous concerne, nous vous proposons de vous présenter  les offres du groupe April, avec le contrat santé April Frontalier Suisse (version à télécharger en PDF ci-contre)

 

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